Collecte et valorisation du patrimoine architectural des 3 sites du réseau Etoiles Terrestres
Stage de 4 mois
Le savoir-faire verrier des Vosges du Nord
Les Etoiles terrestres (réseau composé du Site Verrier de Meisenthal, du musée Lalique et du musée du cristal Saint-Louis) sont les locomotives du développement culturel et touristique des Vosges du Nord.
Ces 3 sites verriers, réunis dans un périmètre proche, sont conscients de l'atout exceptionnel que constitue leur mise en réseau. Ces structures ont décidé de s'afficher ensemble sous l'appellation « Étoiles Terrestres » pour promouvoir une destination d'exception et faire naître une identité plus percutante des sites verriers des Vosges du Nord. L'ambition fortement affirmée est de donner naissance à un véritable « pôle touristique et culturel », identifié et reconnu. Les sites ont déjà créé des événements communs et des outils pour inciter le public à réaliser un circuit des trois structures.
Afin de compléter leurs parcours de visite et l'offre aux visiteurs, les sites souhaitent intégrer dans leurs parcours de site et dans leurs médiations des notions liées à l'architecture même de leurs lieux de découvertes. En effet, les sites ont tous fait l'objet d'un travail architectural remarquable. Pour le musée Lalique, le cabinet Wilmotte a permis de créer cet écrin de verdure sur le site historique de la verrerie du Hochberg. Les architectes Lipsky et Rollet ont travaillé à implanter La Grande Place Musée du Cristal St Louis au coeur de de la grande halle de la manufacture. Enfin, après 3 ans de travaux, le Site Verrier de Meisenthal vient de vivre une impressionnante réhabilitation architecturale, imaginée par les agences So-Il (New-York) et Freaks (Paris).
Le stage aura pour mission de travailler autour de l'architecture de ces sites et de questionner la place de l'architecture dans les parcours de découvertes.
Le stage sera encadré par le Parc naturel régional des Vosges du Nord. Des liens étroits avec les 3 sites des étoiles terrestres seront à construire.
Mission structurées en 3 phases complémentaires
Ces trois phases sont à mener conjointement afin de disposer en fin de stage d'une banque
documentaire sur l'architecture des 3 sites, d'expertiser les potentiels des lieux et de pré cadrer un
programme d'opération adapté aux différents publics et aux sites.
Phase 1 / Recherche documentaire
- Identifier tous les partenaires pouvant avoir du fond documentaire sur l'architecture des 3
sites du réseau Etoiles terrestres et des traces verrières dans les communes accueillant les sites.
- Récolter ce fond documentaire et en faire une première analyse de contenu : analyse
historique, architecturale, spatiale, …
- Classer, ranger trier ce fond documentaire
- Prendre connaissance des parcours de visite de chaque site
Phase 2 / Prospective
- Mener une veille sur les outils de médiation architecturales existants
Phase 3 / Pré programmation : Cette phase de pré-programmation devra se faire en concertation
avec les sites et leurs besoins. Les solutions/outils imaginés pourront être modifiés en fonction des
réunions préparatoires.
Il s'agira de dans cette phase 3 de :
- Structurer les visites architecturales en proposant des outils de découvertes
Exemples :
o Maquettes d'immersions et de découverte des principes architecturaux
o Film d'introduction à l'architecture des sites (interview des architectes, des maitres
d'ouvrages, de la DRAC, l'architecture au service d'un projet de territoire...)
o Livret d'accompagnement/ supports d'interprétation qui pourront être intégrés aux
parcours de découverte des sites
o
- Animations autour de l'Architecture du Verre
Exemples :
o Média animé de découverte de l'évolution des sites pour faire le lien entre
architecture et évolution historique du site
o Création de jeux à vocation pédagogique
- D'imaginer des documents de promotion de la création architecturale en milieu rurale
Exemples :
o Ouvrage mise en vente dans les boutiques type livre
o Photographies, illustrations, carte postales...
Compétences
- Compétence en architecture et capacité à vulgariser ces notions pour le grand public
- Appétence pour la médiation culturelle et pour la création d'outils/de contenus liés à
l'architecture
- Autonomie, curiosité
- La connaissance du territoire et la pratique de l'allemand et l'anglais seraient des plus
- Permis B et véhicule
Informations complémentaires :
- Stage d'une durée de 4 (dates à définir ensemble)
- Gratification de stage selon barème en vigueur
- Prise en charge des frais de déplacements liés à la mission
- Stage basé dans les locaux du Parc naturel régional des Vosges du Nord à La Petite Pierre
- Matériel informatique mis à disposition
- Déplacements fréquents à prévoir sur les sites des Etoiles terrestres
Informations complémentaires
Encadrement
Pascal Demoulin architecte - Parc naturel régional des Vosges du Nord
Louise Fritz chargée de mission tourisme durable - Parc naturel régional des Vosges du Nord
+ liens étroits avec les 3 sites du réseau
Période et durée
4 mois à compter de mars 2022
Conditions
Remboursement des frais kilométriques pour la mission depuis le siège professionnel (La Petite
Pierre)
Lieu de stage : Maison du Parc, Château – 67 290 La Petite Pierre
Coordonnées pour postuler
CV et lettre de motivation à adresser à Mme La Directrice du SYCOPARC avant le 9 février2022.
Renseignements techniques sur le stage
Louise Fritz, chargée de mission tourisme : 07 56 12 54 02 – l.fritz@parc-vosges-nord.fr
Pascal Demoulin, chargé de mission architecture : 06 28 10 32 55 – p.demoulin@parc-vosges-nord.fr

VILLE DE SARREGUEMINES - MOSELLE
 (22 000 habitants)

RECRUTE
Par voie statutaire ou contractuelle,
 

Un Architecte DE-HMONP – Urbaniste Cadre d'emplois des Ingénieurs Territoriaux Ca

Placé sous l'autorité du Directeur Général des Services Techniques et en lien avec le Maire et les Adjoints en charge de ces délégations, vous serez chargé d'animer la politique de la Ville en matière d'aménagement du territoire, d'urbanisme et d'habitat. Garant des intérêts de la Ville, vous êtes le partenaire privilégié de discussion avec l'ensemble des intervenants (architectes, bureaux d'études, services de l'Etat et des collectivités territoriales…)
Vous apportez vos compétences pour la mise en oeuvre des opérations d'aménagement et de construction en étroite collaboration avec les services de la Ville.

Vous prenez plus particulièrement en charge les missions suivantes :
 

1.  EN URBANISME ET AMENAGEMENT :

 

• La réalisation d'études de faisabilité des opérations d'aménagement et de construction
• La réalisation d'avant-projets de requalification d'espaces publics sur le territoire de la ville, en lien avec les services supports
• Le suivi des études confiées à des prestataires spécialisés
• Les opérations d'urbanisme dans le cadre d'Action Coeur de Ville
• La politique du logement
• La gestion du PLU

 

2. EN ARCHITECTURE ET AUTORISATION D'URBANISME :

 

• Le montage et le dépôt de permis de construire ou d'aménager pour le compte de la Ville, les déclarations préalables

• La supervision et la coordination des opérations développées en interne par la Ville :
  -   conseiller et donner un avis architectural et technique, analyser les devis, vérifier la conformité et attribution des subventions dans le cadre des campagnes de ravalement de façades,
  -    dans le cadre des opérations réalisées en régie et en lien avec les services techniques, assurer la maîtrise d'oeuvre des opérations de réhabilitation des bâtiments communaux, de la conception des projets à la réception des travaux
• Les relations avec les ABF
• Le conseil aux pétitionnaires
• Les procédures de péril ou d'immeubles en état manifeste d'abandon
   

Profil :
 

• Titulaire du diplôme d'architecte DE-HMONP, vous témoignez d'une réelle volonté de développer votre expertise en matière d'aménagement, d'urbanisme, d'ingénierie urbaine. Doté de bonnes qualités relationnelles et de communication, vous pourrez démontrer vos aptitudes à la mise en place de projets transversaux et multi-partenariaux.

INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES :      

Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime de fin d'année + chèques vacances + tickets restaurant + participation mutuelle et prévoyance
POSTE À POURVOIR DE SUITE
Adresser candidature motivée avec CV, au plus tard le 20 février 2022
Monsieur le Maire – Hôtel de Ville
2 Rue du Maire Massing – CS 51109 - 57216 SARREGUEMINES Cedex

Cabinet M3 ARCHITECTES implanté à Luxembourg recherche :
Plusieurs ARCHITECTES JUNIORS (H/F)

Voir offre

STAGE - Agence LBB architectes
L'agence d'architecture LOBJOY BOUVIER BOISSEAU accueille des stagiaires tout au long de l'année.

• Etudiants niveau master
• Disponibilité: 4 mois
• Gratification sous convention de stage
• Au programme : concours, faisabilités, étude de projet, PCM, chantier…
• On utilise Archicad, Photoshop, indesign, maquettes …
• Forte sensibilisation aux enjeux du dérèglement climatique bienvenue

Si intéressé, envoyez book / CV à recrutement@lbb-architecture.com

http://www.lbb-architecture.com
tél : 01 41 10 25 25

OCAM Architecture, jeune agence en développement cherche à renforcer son équipe par le biais d'un stage conventionné et dans les conditions ordinaires de rémunération
L'agence basée à Paris travaille sur une grande variété de projets tant par leur échelle que par leur programme. 
Nos attentes : Étudiant(e) (4A ou 5A) ou jeune diplômé(e) consciencieux(se), passionné(e), autonome et maîtrisant ArchiCAD
Vos missions et temps de Découverte : Concours/Esquisse, Avant-Projet, Assistance en chantier
L'intérêt d'un stage chez OCAM : Ocam est une petite structure dans laquelle vous pourrez voir, observer et pratiquer l'ensemble des facettes du métier d'architecte-urbaniste sur des projets allant de l'aménagement de boutique à des équipements publics complexes.

Thibault Pagand
Architecte
thibault.pagand@ocam-archi.fr
+33 6.60.66.97.06
83, rue du Chemin Vert - 75011 Paris

Petite agence parisienne cherche Architecte

Poste :
Architecte dessinateur-projeteur (et +)
Poste à plein temps à pourvoir au plus tôt.
CDD de 6 mois puis CDI (profil indépendant également possible).

Typologie des projets en cours :

• Projets de logements et de bureaux atypiques à Paris et IdF,
• Maisons de villégiatures en France,
• Marchés privés en neuf ou réhabilitation.

Missions :

• Conception et mise au point des projets de l'ESQ au DCE,
• Supervision des équipes et interface avec les différents intervenants des projets,
• Synthèse et Visas de chantiers,
• Études de faisabilités,
• Etc.

Niveau requis :
Architecte expérimenté ou formation HMONP,
Compétences requises : Parfaite maîtrise d'Autocad, autonomie, précision,
Bonnes connaissances techniques et réglementaires si architecte expérimenté,
Prises de responsabilités et gestion de projets de A à Z possibles si personne efficace et motivée.

Rémunération : Selon expérience.

Coordonnées :
Espaces Libres est une agence du groupe Twenty architecture : http://twenty-architecture.com/
Adresse : 197, rue du Temple 75003 Paris
Contact : Xavier Sterlin
E-mail : candidatures@espaces-libres.com

Merci d'envoyer CV + Book

Architecte junior dessinateur H/F – stage ou emploi
TYPE DE CONTRAT / TEMPS DE TRAVAIL :
stage ou CDI / Temps plein
DIPLÔME OU NIVEAU D'ÉTUDE EXIGÉ :
Bac + 5
NIVEAU D'EXPÉRIENCE :
1ère expérience souhaitée

Suite de l'offre

Recrute par voie statutaire ou à défaut par contrat

UN CHARGE(E) D'ETUDES SERVICE PATRIMOINE - INVENTAIRE (H/F)
Cadre d'emploi des assistants de conservation du patrimoine

Poste à pourvoir à compter du 1er mars 2022

Dans le cadre de l'étude, de la conservation et de la gestion de son patrimoine bâti, monumental et mobilier, la Ville de Langres recherche un chargé d'études pour le service Patrimoine – Inventaire. Placé sous l'autorité du chef de service, vous êtes chargé de le seconder dans ses missions d'étude et de recherche, de suivre les dossiers structurels en lien avec le patrimoine monumental (du Haut Moyen Age au XXe siècle), de garantir la sécurité, la conservation et la restauration du patrimoine mobilier communal (hors musées), d'améliorer globalement la connaissance et la mise en valeur du patrimoine langrois, de participer aux actions transversales du pôle Culture.

télécharger l'offre complète

Sous l'autorité du Responsable de service au sein de la DDU,  et s'appuyant sur l'expérience et l'expertise de l'équipe en place, vous devrez prendre en charge l'instruction des demandes d'autorisation du droit des sols et des enseignes. Vous piloterez la conformité des dossiers instruits. Vous assurerez la gestion administrative, fiscale et statistique des dossiers instruits. Vous conseillerez et informerez le public, les professionnels et les partenaires. Vous assurerez un rôle de médiation et de conseils auprès des usagers et porteurs de projets. En cela, vous informerez notamment les demandeurs sur l'état du droit de l'urbanisme et des textes touchant au droit des sols et les aiderez dans la mise en conformité de leur projet avec les documents d'urbanisme et réglementations connexes. Vous accompagnerez les demandeurs dans leurs démarches de demandes d'autorisations d'urbanisme ou d'enseigne et de dispositif publicitaire.

Vous mettrez à jour les outils et connaissances d'assistance à l'instruction (SIG…). Vous mettrez en oeuvre et suivrez les outils nécessaires à l'instruction des dossiers, à la coordination, au pilotage, et à l'aide à la décision… Vous développerez des supports d'accès au droit de l'urbanisme et des enseignes.

Vous participerez au suivi, à la régularisation des infractions au code d' l'urbanisme et de l'environnement et à la concertation des services compétents et personnes publiques pouvant contribuer au traitement des infractions. Vous proposerez et aiderez à la décision dans la gestion amiable des infractions dans le respect de la réglementation. Vous assurerez un rôle de conciliation avec les contrevenants. Vous saisirez et mettrez à jour les dossiers dans le logiciel métier Cart@DS.

Vous participerez à l'élaboration des documents d'urbanisme. Vous assurerez la veille juridique.
Ponctuellement, vous assurerez l'accueil du public et contrôlerez les conformités en urbanisme et enseignes.
 

PROFIL

Titulaire d'un diplôme de niveau bac +2 minimum spécialisé en urbanisme. Vous possédez de bonnes connaissances juridiques en matière d'urbanisme, d'environnement et d'accessibilité d'une part et en architecture, VRD et bâtiment d'autre part. Vous maîtrisez la réglementation et les procédures d'urbanisme et d'environnement. Vous possédez un réel esprit d'équipe et le sens du service public. Vos qualités relationnelles et rédactionnelles sont indéniables. Vous maîtrisez de l'outil informatique et SIG. Votre rigueur, votre impartialité et votre discrétion sont des atouts indispensables. Vous êtes titulaire du permis de conduire. Une expérience sur un poste similaire serait un plus.
Rémunération statutaire + régime indemnitaire

Bureau d'Etudes Urbanisme – Aménagement – Paysage - Environnement recherche un(e) stagiaire.

Domaines : planification urbaine (PLUi,…) et opérationnel (aménagement, aménagement urbain…)

Missions : contribution à l'élaboration de diagnostics territoriaux et réflexion sur des conceptions d'aménagement, mise à jour observatoire documents urba...
Niveau Master. Stage rémunéré d'une durée de 4 à 6 mois. Dates à convenir (dès janvier 2022).

Adresser CV et lettre de motivation à celinebaudon@esterr.fr

Espace et Territoires
2 Place des Tricoteries
Entrée 2 – 2ème étage
54230 CHALIGNY
03.83.50.53.87

Contexte
Le.a stagiaire sera recruté.e dans le cadre du projet PERCILUM qui explore la perception des ambiances lumineuses architecturales dans les environnements virtuels. Son ambition est de développer de nouveaux outils immersifs de visualisation des ambiances lumineuses dans un objectif pédagogique. Ces outils permettront d'améliorer la compréhension des ambiances lumineuses afin de faciliter l'aide à la décision pour les acteurs du bâtiment concernés par l'éclairage.
PERCILUM est une recherche financée par l'Agence Nationale de la Recherche (ANR) dans le cadre de l'appel à projets générique 2019. Il est mené par une équipe pluridisciplinaire de chercheurs issus de quatre laboratoires : le laboratoire Ambiances, Architectures, Urbanités (AAU, UMR 1563) ; le Laboratoire
des Sciences du Numérique de Nantes (LS2N, UMR 6004) ; le Laboratoire Génie Civil et Bâtiment (LGCB) et le laboratoire Environnement Ville Société (EVS, UMR 5600).
Le sujet de stage s'inscrit dans la tâche 1 du projet Percilum : « Construction du corpus de références d'ambiances lumineuses »

Objectifs du stage
Il s'agit de réaliser des diagnostics lumineux dans des bâtiments d'architectures remarquables précédemment identifiés. Ces diagnostics comportent trois dimensions :
- Relevés de mesures d'éclairement in situ à l'aide de luxmètres
- Captations photographiques des ambiances lumineuses
- Relevés de perceptions : entretiens et questionnaires à déployer


L'objectif est de récolter des données quantitatives et qualitatives sur les ambiances lumineuses pour mieux appréhender des situations lumineuses remarquables. Les bâtiments étudiés sont des références architecturales publiées aux programmes variés, offrant ainsi des ambiances lumineuses non ordinaires,
difficilement appréhendées par les outils habituels de représentation. Les prises de mesures et la réalisation des photographies devront suivre la méthodologie déjà écrite dans le cadre de cette recherche. Le recueil des perceptions devra être précédé par l'élaboration d'une méthode d'enquête adaptée à chaque
bâtiment. Il conviendra de s'adapter aux conditions changeantes de la lumière naturelle (implications logistiques et méthodologiques).

En collaboration avec les chercheurs du projet, le.a stagiaire aura plusieurs missions:
􀀁 Accompagner le.a chercheur.e dans les bâtiments d'architectures remarquables faisant partie du corpus de références
􀀁 Mettre en oeuvre les campagnes de mesures d'éclairement et de captation photo dans les bâtiments selon la fiche méthodologique fournie
􀀁 Construire une méthode d'enquête pour avoir accès aux perceptions des usagers des bâtiments étudiés :
enquête qualitative sous forme de questionnaires et/ou de courts entretiens semi-directifs et/ou de miniparcours commentés, etc.
􀀁 Collecter, représenter et organiser les données quantitatives et qualitatives recueillies dans chaque bâtiment
􀀁 Rédiger les premiers éléments d'analyses sous forme de rapport de fin de stage rassemblant l'ensemble du travail effectué

Profil recherché
􀀁 Etudiant architecte de niveau Master ayant le goût pour les aspects relatifs à la lumière naturelle en architecture
􀀁 Rigueur, autonomie, sens de l'organisation
􀀁 Expérience de conduite d'enquête qualitative souhaitée
􀀁 Une bonne connaissance des outils de mesures d'éclairement et/ou de photographie serait appréciée.

Modalités pratiques
􀀁 Encadrement : Céline DROZD, Yannick SUTTER
􀀁 Stage de 4 à 6 mois plein temps à partir de février 2022 selon disponibilité du candidat
􀀁 Structure d'accueil et lieu d'affectation : AAU – CRENAU, Ensa Nantes
􀀁 Déplacements à prévoir dans les bâtiments étudiés (France)
􀀁 Gratification mensuelle selon réglementation en vigueur

Notre agence Marseillaise est à la recherche de stagiaires à partir de
mi-février 2022.

OBJECTIFS DE STAGE :
Assistance à la conception et à la réalisation de projets lumière
architecturaux et urbains. Exécution de plans, maquettes, panorama
d'éclairement et photomontage.
Mise en page et construction de dossiers d'études.

PROFILS RECHERCHÉS :
Étudiants en cycle Licence ou Master
DURÉE DE STAGE :
2 à 6 mois
Envoyez-nous vos CV et books à l'adresse mail suivante :
info@8-18lumiere.com

Contexte :

Créé en 1986, le Parc naturel régional Livradois-Forez regroupe 167 communes (dont 4 communes associées) de la région Auvergne-Rhône-Alpes sur les départements du Puy-de-Dôme, de la Haute-Loire et de la Loire. Vaste territoire rural de plus de 300 000 ha, il est reconnu pour la qualité de ses paysages et de ses patrimoines.

La Charte du Parc, pour la période 2011-2026, a pour ambition « d'inventer une autre vie respectueuse des patrimoines et des ressources du Livradois-Forez, où frugalité se conjugue avec épanouissement ». En matière d'urbanisme, la Charte du Parc a pour objectif de « construire les paysages de demain » et de « mettre en oeuvre un urbanisme frugal en espace et en énergie ».
Début 2015, le syndicat mixte du Parc Livradois-Forez s'est doté de la compétence « Schéma de Cohérence Territoriale (SCoT) » pour porter le projet de SCoT Livradois-Forez. Cette compétence dite à la « carte » repose sur des modalités de gouvernance spécifiques, avec une « formation SCoT » composée exclusivement de délégués des EPCI ayant transféré leur compétence SCoT au syndicat mixte du Parc et un budget autonome.

Le périmètre du SCoT Livradois-Forez, validé par arrêté préfectoral du 10 avril 2015, couvre trois communautés de communes couvertes en très grande partie par le territoire classé « Parc naturel régional » : Ambert Livradois-Forez, Thiers Dore et Montagne, Entre Dore et Allier. Ce périmètre couvre 102 communes (dont 88 communes sur le territoire classé Parc) pour 85 550 habitants, avec un réseau de petites villes et de bourgs structurants. Il regroupe donc un ensemble de collectivités locales ayant décidé de mettre en commun leurs efforts pour mener une politique stratégique globale, et qui ont déjà fait preuve de leur capacité à travailler ensemble.

Exécutoire depuis le 11 juin 2020, le SCoT Livradois-Forez est fondé sur une ambition transversale qui vise à renforcer l'attractivité du territoire, au regard de ses atouts, à savoir :
• un positionnement géographique qui permet au Livradois-Forez de capitaliser sur les relations d'échanges qui existent déjà avec les espaces métropolitains et urbains limitrophes ;
• des espaces naturels, agricoles, forestiers et des paysages remarquables ;
• une armature territoriale qui traduit l'irrigation du territoire par l'offre de services et de commerces, et permet de répondre aux besoins de la vie quotidienne des familles et des entreprises.

Missions:

La mise en oeuvre du SCoT Livradois-Forez s'articulera avec les démarches conduites à l'échelle du territoire du Parc et/ou des trois communautés de communes du périmètre.

Au sein du pôle « Politique territoriales » et en lien avec les autres pôles du syndicat mixte du Parc, dont notamment le pôle « Urbanisme, aménagement et énergies », le (la) chargé(e) de mission « SCoT » aura notamment en charge :

• la préparation, l'animation et le suivi de la procédure de mise en oeuvre du SCoT (volet administratif et réglementaire), en articulation avec les politiques infra et supra-territoriales, les SCoT voisins, les organisations urbaines périphériques, les projets et démarches intercommunales du territoire ;
• le pilotage et le suivi d'études stratégiques prévues à court ou moyen termes dans le SCoT (logements et bâtiments vacants, zones d'activités, services, terres agricoles à enjeux), et de réflexions sur d'autres thématiques (zéro artificialisation nette des sols, mobilité, équipements structurants...), tout en assurant la bonne exécution des missions confiées à des prestataires (préparation et suivi des marchés d'études, veille sur le bon déroulement des études, contrôle du respect des objectifs du SCoT…) ;
• l'accompagnement des collectivités pour la mise en oeuvre du SCoT, avec pour objectif la mise en compatibilité de l'ensemble des documents de planification (POS, PLU, PLH…) avec les orientations du SCoT approuvé, dans les trois années suivant son caractère exécutoire – ce travail se fera en lien étroit avec le reste de l'équipe du syndicat mixte du Parc naturel régional Livradois-Forez ;
• la rédaction d'avis sur les projets d'aménagement et documents d‘urbanisme locaux en vue de vérifier leur compatibilité avec le SCoT ;
• le renseignement initial et le suivi des indicateur prévus dans le dispositif d'évaluation du SCoT ;
• la préparation, l'organisation et l'animation des instances de gouvernance et de suivi de la mise en oeuvre du SCoT Livradois-Forez (formation SCoT du syndicat mixte, commission de suivi du SCoT) ;
• le suivi général de la bonne exécution du SCoT Livradois-Forez, voire de ses modifications, en relations avec les élus et les techniciens des communautés de communes et/ou des communes, les services de l'Etat (Préfecture, DDT, DREAL…) et autres partenaires institutionnels ou personnes publiques associées (Conseil Régional Auvergne-Rhône Alpes, Département du Puy-de-Dôme, Chambres consulaires…) ;
• la conception, la rédaction et l'animation des supports de communication, permettant une meilleure appropriation du SCoT par les acteurs publics et privés du territoire, en particulier l'animation d'un site internet dédié.


Profil et compétences:

Formation et expérience
De formation bac + 5 en développement local, aménagement du territoire et/ou urbanisme, vous bénéficiez d'une expérience significative dans le pilotage de projets territoriaux, grâce à laquelle vous avez su construire votre vision transversale du développement territorial (économie, agriculture, urbanisme, biodiversité, culture…).
Une connaissance des Parcs naturels régionaux serait un plus.

Compétences techniques :
Très bonne maitrise des démarches et procédures d'urbanisme réglementaire.
Connaissance des collectivités et des acteurs institutionnels de l'aménagement et du développement territorial.
Capacité à mobiliser les outils de formation/action, de sensibilisation, de communication et des démarches participatives.
Maitrise des logiciels bureautiques et connaissance de base des outils de cartographie et de SIG.
Aptitudes à la communication orale, à l'animation de réunions.

Qualités relationnelles
Vous êtes particulièrement sensible au développement des territoires ruraux.
Vous avez un goût affirmé pour le travail en équipe pluridisciplinaire.
Vous avez le sens de l'écoute et de la pédagogie.
Vous possédez de réelles qualités rédactionnelles, et des capacités d'animation susceptibles d'entraîner un réseau d'élus et d'acteurs vers des démarches innovantes et expérimentales.
Une pratique des méthodes participatives et de médiation sera appréciée.


Caractéristiques du poste
Poste à temps complet basé à Saint-Gervais-sous-Meymont, à la Maison du Parc Livradois-Forez.
Poste à pourvoir : janvier 2022.
Permis B exigé.
La mission exige de fréquents déplacements sur le territoire et une grande disponibilité pour l'animation de réunions.
Rémunération : sur la base de la grille indiciaire des attachés territoriaux.


Modalités de candidature
Candidatures (CV et lettre de motivation) à adresser au plus tard le 30 décembre 2021, à :
Monsieur le Président du syndicat mixte du Parc naturel régional Livradois-Forez
Maison du Parc
63880 Saint-Gervais-sous-Meymont
contact@parc-livradois-forez.org

Les candidats retenus seront reçus pour un entretien avec un jury de sélection prévu début janvier 2022.

Renseignements complémentaires
M. Éric COURNUT, Directeur adjoint et responsable du pôle politiques territoriales
04 73 95 57 57 - info@parc-livradois-forez.org

Développer l'implication des habitants, autour de la création d'un futur tiers lieu, dans la commune de Sauviat.


LE CONTEXTE

La commune de Sauviat compte 550 habitants, et bénéficie d'une dynamique démographique de 3% (Cf Chiffres INSEE Recensement), soit légèrement supérieure à celle du département du Puy De Dôme. Cependant, plus aucun commerce ni lieu générateur de liens n'existent dans la commune.

La période de confinement récente, liée à la pandémie de COVID-19, a montré qu'il était possible, sur nos territoires, de compter sur la solidarité des habitants et que l'autonomie alimentaire est un enjeu fort. Aussi, suite à la mise en place d'un point relai destiné aux producteurs locaux, suivi d'un marché estival dédié aux producteurs et artisans locaux, la commune souhaite s'engager dans un projet de dynamisation du centre bourg. Ce projet consiste à créer un lieu d'approvisionnement, en circuit court, et en capacité de générer une création d'emploi, et des débouchés économiques aux producteurs et artisans locaux. Une enquête sur ce thème menée auprès des habitants de la commune a permis de conforter la dynamique engagée.

Cet espace aurait également pour ambition de pallier l'isolement et de dynamiser le territoire en créant un lieu contributeur de liens, espace de convivialité capable de s'adaptable aux besoins nouveaux des populations (bistrot, alimentation de proximité, lieux de partage associatifs et culturel, espace de coworking, ateliers numériques, etc.).

Un bâtiment de 300 m² sur 3 niveaux est à rénover dans le centre-bourg et pourrait accueillir ce lieu. Il doit constituer à terme, avec la salle des fêtes et la mairie à proximité, un ensemble patrimonial au services des habitants.
De mars à juillet 2021, un travail de diagnostic a été réalisé qui a permis :

• De fédérer un groupe ressource constituer d'habitants et d'élus ;
• D'établir une liste d'actions pour la mise en oeuvre du projet selon trois axes : développer la culture du vivre ensemble, sensibiliser aux enjeux écologiques actuels, mobiliser les Sauviatois.es pour les intégrer à la vie de la commune (voir détail en annexe) ;
• De faire connaître le bâtiment du futur lieu aux habitants ;
• De tester des nouvelles méthodes de faire et réfléchir ensemble, en utilisant les outils issus de l'éducation populaire*.

En parallèle, la commune à recruter un architecte pour travailler sur la rénovation du bâtiment dont les travaux devraient être réaliser courant 2023.
Mais au-delà de la création d'un lieu, l'objectif pour la municipalité est de :

• - accompagner les élus dans une dynamique de transition écologique ;
• - fédérer les habitants sur le devenir du centre-bourg et de la commune.

LA MISSION
La mission doit permettre d'initier la mise en oeuvre du projet dans une forme transitoire et parfois hors les murs. Cette mission doit être envisagée dans une position de facilitateur.trice du projet en participant pleinement à la vie de la commune.
Les objectifs de la mission sont :

• Accompagner la phase de tests des usages sur la base du plan d'actions dont la sensibilisation aux enjeux écologiques ;
• Renforcer la mobilisation du groupe ressource et des élus autour du projet. Il s'agira également d'ouvrir le groupe à d'autres forces vives selon les opportunités et de concrétiser des partenariats avec des acteurs locaux pour coanimer des évènements ;
• Accompagner l'autonomisation des acteurs, dont les élus, pour faciliter l'organisation des événements mais également pour que chacun puisse communiquer de manière positive sur le lieu et son fonctionnement ;
• Faire le lien avec l'architecte notamment sur le volet chantiers participatifs.

En parallèle, des temps spécifiques avec le groupe ressource doit permettre de préfigurer le type de structure juridique, le modèle économique et la gouvernance du lieu (association, espace de vie social, mise en place de commissions, etc.).
--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------DUREE DU STAGE : 6 mois, du 1^er mars 2022 au 30 septembre 2022 (dates pouvant être ajustées)

ENCADREMENT :
Le/la stagiaire sera accueilli(e) à la Mairie de Sauviat
Encadrant du stage : Maire de la Commune

LIEU :
MAIRIE DE SAUVIAT
LE BOURG
63120 SAUVIAT

PROFIL :
Etudiant.e de Master 2 – Architecture, urbanisme, aménagement du territoire - Permis B

QUALITE ET COMPETENCES RECQUISES :
- Aborder les problématiques par le croisement d'enjeux issus de différentes disciplines : sociologie, architecture, urbanisme, arts plastiques ou vivants… ;
- Capacités d'animation d'un projet de manière itérative et participative ;
- Goût pour le contact avec les habitants et aisance de communication orale avec différents interlocuteurs (élus, techniciens, habitants, etc.) ;
- Intérêt pour la communication notamment via les réseaux sociaux.

REMUNERATION :
Indemnité de stage conforme à la réglementation
La commune pourra mettre à disposition un logement pour le stagiaire

DATE LIMITE DE CANDIDATURE :
Lundi 1^er décembre 2021 - Entretiens première quinzaine de décembre.
Les candidatures (lettre de motivation + CV) sont à adresser en format papier à l'attention de Mme Le Maire - Mairie de Sauviat – Le Bourg – 63120 SAUVIAT, et par mail : maire-sauviat@sauviat.fr